Rapporto di lavoro

Esoneri contributivi e flusso Uniemens. Chiarimenti in merito alle circolari INPS n. 57 e 58


Le circolari 57 e 58 emesse dall’istituto negli scorsi 22 e 23 giugno ai paragrafi 9 e 11 fornivano le istruzioni necessarie per la corretta esposizione nel flusso Uniemens per il recupero degli esoneri contributivi previsti in caso di lavoratori giovani e donne svantaggiate.

L’INPS è intervenuta nuovamente sul punto con il messaggio n. 2598 il 10 luglio 2023 per fornire in merito alcune precisazioni. 

In relazione a quanto evidenziato nel paragrafo 9 delle due circolari, l’INPS specifica che nella sezione <PosContributiva> del flusso Uniemens:

- Per il periodo dal 1° luglio al 31 dicembre 2022 restano ferme le indicazioni già fornite con i messaggi n. 3389 del 7 ottobre 2021 in relazione all’esonero contributivo per le assunzioni/trasformazioni dei giovani, e n. 3908 del 5 novembre 2021 per le assunzioni delle donne lavoratrici svantaggiate;

- Per il recupero delle mensilità pregresse invece, la valorizzazione dell’elemento <AnnoMeseRif> decorrente dal mese di assunzione o trasformazione fino al mese di giugno 2023 può essere effettuata esclusivamente nei flussi Uniemens di luglio, agosto, settembre, ottobre 2023 in entrambi i casi.

Per quanto concerne, invece, i datori di lavoro agricoli, nella sezione <ListaPosAgri> per il recupero dell’incentivo deve essere valorizzato l’elemento <CodAgio> con i rispettivi codici:

  • “E3” e “E4” in relazione all’esonero contributivo previsto per le assunzioni/trasformazioni di giovani effettuate tra il 1° luglio 2022 e il 31 dicembre 2022 che decorrono dal mese di assunzione/trasformazione fino al 30 giugno 2023;
  • “U3” e “U4” in relazione all’esonero contributivo previsto per le assunzioni/trasformazioni di giovani effettuare tra il 1° gennaio 2023 e il 30 giugno 2023 che decorrono dal mese di assunzione/trasformazione fino al mese di giugno 2023;
  • “3K” in relazione all’esonero contributivo previsto per le assunzioni di donne svantaggiate per i periodi che decorrono dal 1° luglio al 31 dicembre 2022;
  • “4K” in relazione all’esonero contributivo previsto per le assunzioni di donne svantaggiate per i periodi che decorrono dal 1° gennaio al 30 giugno 2023.

In tutti i casi tali codici potranno essere valorizzati esclusivamente nelle denunce del mese di competenza settembre 2023 da inviare entro la scadenza del terzo trimestre di trasmissione 2023.

Il messaggio specifica infine che per le assunzioni a scopo di somministrazioni, a parziale rettifica di quanto disposto dalle due precedenti circolari, le agevolazioni saranno registrate nel Registro Nazionale degli Aiuti di Stato e l’onere di non superare il massimale previsto dal Temporary Crisis and Transition Framework sarà a carico dell’agenzia dell’utilizzatore e non dell’agenzia di somministrazione.